 |
|
|
|
Robert Łabuzek
+48501700846
Masz problem z BHP
szukasz odpowiedzi ?
Szybko i gratisowo otrzymasz poradę
zadzwoń lub napisz na maila. |
|
|
Na stronie przebywa obecnie....
|
|
|
|
| |  Temat: PracaTeksty opublikowane w tym temacie.
|
Autor : prawo24 _DNIA 18-07-2003 - 05:03 | 14673 raz(y) oglądano.
|
NOWE PRZEPISY
: Praca w szczególnych warunkach-zmiany w przepisach
|
|
|
|
Zmiany w przepisach z zakresu pracy w szczególnych warunkach.
Czy po zmianach przepisów obowiązują te same kryteria ustalające prawo do wcześniejszej emerytury? Czy przekształcenie lub restrukturyzacja zakładu pracy ma wpływ na uprawnienia pracownicze?
|
|
|
|
Autor : prawo24 _DNIA 16-07-2003 - 06:15 | 5138 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Prawo pracownika do powstrzymania się od wykonywania pracy
|
|
|
|
Zatrudnienie w warunkach nieodpowiadających przepisom bhp.<br +>
Kiedy pracownik może odmówić pracy?
|
|
|
|
Autor : inspekcjapracy _DNIA 15-07-2003 - 10:09 | 5043 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Związki zawodowe.Działacze mogą nie pracować.
|
|
|
|
Zwolnienie ze świadczenia pracy.
Kiedy działacz związkowy powinien być zwolniony ze świadczenia pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia? Czy przysługuje mu również dodatkowe roczne wynagrodzenie, tzw. trzynastka? –
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 14-07-2003 - 06:18 | 5303 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Inspektor pracy wyjaśnia .Odprawa pośmiertna.
|
|
|
|
Odprawa pośmiertna
Wysokość świadczenia uzależniona jest od stażu w ostatnim miejscu pracy
|
|
|
|
Autor : inspekcjapracy _DNIA 14-07-2003 - 05:55 | 6171 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: PAŃSTWOWA INSPEKCJA PPRACY Przed Kontrolą nie uciekniesz.
|
|
|
|
Utrudnianie pracy inspekcji.Kontrola w zakładzie.
Nawet gdyby pracodawca bardzo utrudniał inspektorowi pracy przeprowadzenie kontroli, do kontroli i tak dojdzie. Nie pomoże furtka zamknięta na kłódkę i spuszczenie psa z łańcucha. Tyle że kiedy wkroczy policja, konsekwencje mogą być poważniejsze.
|
|
|
|
Autor : zawodowe _DNIA 11-07-2003 - 00:37 | 6097 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Kadry w małej firmie
|
|
|
|
Nawiązywanie stosunku pracy
Umowa o pracę, zgodnie z art. 29 par. 1 k.p., powinna być zawarta na piśmie. Jeżeli warunek ten nie został zachowany, nie powoduje to jej nieważności. Umowa ustna również jest ważna. Pracodawca musi jednak niezwłocznie, nie później niż w ciągu 7 dni od dnia rozpoczęcia pracy przez pracownika, potwierdzić na piśmie jej rodzaj oraz warunki.
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 11-07-2003 - 00:37 | 13032 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Kadry w małej firmie
|
|
|
|
Jak prowadzić dokumentację pracowniczą?
Każdy pracodawca jest zobowiązany prowadzić akta osobowe zatrudnianych przez siebie pracowników. W aktach tych powinny znajdować się druki potwierdzające realizację jego obowiązków wobec pracownika.
|
|
|
|
Autor : zawodowe _DNIA 11-07-2003 - 00:37 | 5327 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Kadry w małej firmie
|
|
|
|
Dokumentowanie ustania stosunku pracy
Sposoby rozwiązywania umów o pracę regulują przepisy kodeksu pracy.
|
|
|
|
Autor : zmiany _DNIA 29-06-2003 - 10:27 | 9879 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: BHP Roboty ziemne.
|
|
|
|
Wykonywanie robót ziemnych przy użyciu koparek najczęściej ma miejsce przy realizacji większych zadań związanych z budową lub przebudową infrastruktury.
|
|
|
|
Autor : zmiany _DNIA 29-06-2003 - 10:22 | 16235 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: BHP Roboty ziemne
|
|
|
|
Roboty ziemne, tak jak inne prace budowlane, powinny być prowadzone w sposób bezpieczny, określony w projekcie organizacji robót oraz w stanowiskowych instrukcjach bhp.
|
|
|
|
Autor : zmiany _DNIA 29-06-2003 - 10:11 | 10501 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: BHP Roboty ziemne
|
|
|
|
Wykonywanie robót przygotowanych oraz wykonywanie robót ziemnych należy powierzyć osobom, które legitymują się odpowiednimi kwalifikacjami.
Szczególne zagrożenia robót ziemnych mogą być związane m.in. z wykonywaniem robót w pobliżu istniejących budowli i urządzeń nadziemnych oraz podziemnych (budynków, dróg, przewodów sieci wodnej, kanalizacyjnej, gazowej, elektrycznej z zaznaczeniem trasy ich przebiegu, linii przesyłowych wysokiego napięcia, linii kolejowych).
|
|
|
|
|
|
|
Ostatnie nowelizacje kodeksu pracy oraz ustaw wydanych na jego podstawie doprowadziły do całkowitej zmiany w systemie świadczeń przysługujących z tytułu wypadku przy pracy i choroby zawodowej - mówi radca Okręgowego Inspektoratu Pracy w Krakowie Maciej Piotrowski.
|
|
|
|
Autor : urlop _DNIA 03-06-2003 - 12:59 | 6676 raz(y) oglądano.
|
NOWE PRZEPISY
: Urlop wypoczynkowy
|
|
|
|
JAK PRACOWNIKOWI UDZIELAĆ URLOPU?
Przedsiębiorcy muszą dostosować się do nowych przepisów kodeksu pracy Kodeks pracy
(k.p.) dotyczące urlopów wypoczynkowych obowiązujących już od kilku miesięcy.
Ostatnia nowelizacja kodeksu pracy (ustawa z 26 lipca 2002 r. o zmianie kodeks pracy i niektórych i innych ustaw - DzU nr 135, poz. 1146) wprowadziła nowe przepisy o urlopach wypoczynkowych i zmodyfikowała dotychczasowe. Zmiany związane z urlopami weszły w życie w dwóch etapach: 29 listopada 2002 r. i - większość - 1 stycznia 2003 r. Wkrótce, bo od 1 lipca 2003 r., zaczną obowiązywać kolejne regulacje, choć nie dotyczą już one samego kodeksu pracy.
|
|
|
|
Autor : zmiany _DNIA 28-05-2003 - 06:36 | 14229 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: ZARZĄDZANIE BEZPIECZEŃSTWEM I HIGIENĄ PRACY
|
|
|
|
Istotą i zarazem gwarancją sprawnie funkcjonującego systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy jest aktywny współudział pracowników zakładu w jego wdrażaniu i ciągłym doskonaleniu.
System zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy jest składową systemu zarządzania zakładem. Obejmuje on elementy związane z zapewnieniem bezpieczeństwa i higieny pracy.
Wymagania dotyczące systemu zarządzania bhp w zakładzie pracy związane są z wymogami przepisów prawa pracy.
|
|
|
|
Autor : kobiety17 _DNIA 22-05-2003 - 06:19 | 12587 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: PAŃSTWOWA INSPEKCJA SANITARNA.Uprawnienia
|
|
|
|
Inspekcja sanitarna jest wszechobecna. Ale przecież nie jest nieomylna. Jak z nią współpracować? Co wolno inspektorowi, a czego mu nie wolno? Jak uniknąć nakazu zamknięcia obiektu lub choćby groźnego wpisu w książce kontroli sanitarnej? Do kogo i jak odwołać się od decyzji inspektora?
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 18-05-2003 - 06:04 | 4286 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Konwencja ratyfikowana po 48 latach
|
|
|
|
Jeżeli Senat podczas kolejnego posiedzenia przyjmie ustawę o ratyfikacji Konwencji Nr 102 Międzynarodowej Organizacji Pracy dotyczącej minimalnych norm zabezpieczenia społecznego, przyjętej w Genewie 28 czerwca 1952 r., a Prezydent RP ją ratyfikuje, wówczas Polska po niemal półwiecznym zwlekaniu z ratyfikacją – konwencja weszła w życie 27 kwietnia 1955 roku – wejdzie do grona państw, które ją od dawna stosują (obecnie jest ich 40).
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 13-05-2003 - 06:24 | 6897 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: JAK ODZYSKAĆ SWOJE NALEŻNOŚCI
|
|
|
|
Zaległych należności warto dochodzić w postępowaniu nakazowym i upominawczym.
Gdy przedsiębiorca nie ma możliwości wyegzekwowania długu od swojego kontrahenta, zazwyczaj kieruje sprawę do sądu. Nie musi to być jednak zwykłe postępowanie. Warto skorzystać z takiego, które kończy się wydaniem nakazu zapłaty. Dla przedsiębiorcy jest to bowiem najszybszy sposób uzyskania tytułu prawnego pozwalającego skierować sprawę do komornika.
|
|
|
|
Autor : dolubzpracy _DNIA 09-05-2003 - 00:01 | 5193 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Szkolenie w dzień wolny od pracy
|
|
|
|
Coraz częściej pracodawcy organizują kursy i szkolenia swoich pracowników po godzinach pracy. Przybywa zresztą i takich firm, w których dokształcanie połączone jest z wyjazdami przypadającymi na dni wolne od pracy.
- Czy pracodawca może żądać od zatrudnionych takiego zaangażowania?
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 28-04-2003 - 00:19 | 17112 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Podróż służbowa (Delegacja)
|
|
|
|
Pracownik, który wskutek podróży służbowej nie mógł przepracować obowiązującego go normalnego czasu pracy, zachowuje prawo do wynagrodzenia w pełnej wysokości.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 22-04-2003 - 06:49 | 4408 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: BHP Unijne w Famedzie 599
|
|
|
|
Na podstawie analizy zmian w prawie i specjalnego kalendarium przygotowano w Famedzie szczegółowy plan działań dostosowujących spółkę do spełnienia wymagań prawnych w zakresie BHP. Wymienia się w nim 24 zadania oraz osoby odpowiedzialne za ich realizację i daty zakończenia. - Przeważnie z zapasem, jeśli chodzi o czas - podkreśla Tomasz Działo. Trzeba będzie m.in. docieplić stropy i wymienić okna w magazynie wyrobów gotowych, wyremontować niektóre szatnie, umywalnie i posadzki, zainstalować żaluzje na wydziale montażu, obniżyć natężenie hałasu na niektórych stanowiskach w szlifierni, ślusarni i stolarni, przeszkolić pracowników dokonujących wymiany butli gazowych w wózkach akumulatorowych, wprowadzić wymagane znaki BHP w pomieszczeniach i znaki drogowe na drogach wewnątrz zakładu.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 20-04-2003 - 18:56 | 6539 raz(y) oglądano.
|
|
|
|
|
|
"Bezpieczeństwo na placu budowy"
Autorem poradnika online "Bezpieczeństwo na placu budowy" jest Zygmunt Wieczorek. Książka przeznaczona jest dla dla osób sprawujących nadzór techniczny na placu budowy. W publikacji zostały omówione obowiązki i uprawnienia nadzoru technicznego, najczęstsze nieprawidłowości na placu budowy oraz prace budowlane stwarzające największe zagrożenia.
|
|
|
|
Autor : bhpekspert _DNIA 17-04-2003 - 21:42 | 5560 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Sąd Pracy. Pracownik dochodzi praw.
|
|
|
|
W jakich sprawach pracownik może liczyć na pomoc sądu ?
Możliwość wystąpienia przez pracownika do sądu z określonymi roszczeniami wobec pracodawcy, który bądź to nie wywiązał się ze swoich obowiązków wobec niego, bądź też podjął wobec pracownika działania niezgodne z prawem to najlepsza – bo pozostająca w gestii niezawisłego sądu – gwarancja ochrony jego praw.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 13-04-2003 - 09:27 | 11707 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Urlop na żądanie również dla nauczyciela
|
|
|
|
Czy pracodawca musi zawsze udzielić urlopu „na żądanie” pracownika, bez względu na konsekwencje?
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 10-04-2003 - 08:10 | 4972 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Związek zawodowy -Spory zbiorowe
|
|
|
|
Wejście w spór zbiorowy z pracodawcą to też kontrola jego działalności. Zasady oraz tryb prowadzenia i rozwiązywania sporów pracodawcy z pracownikami reguluje ustawa z 23 maja 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych (patrz podstawa prawna).
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 10-04-2003 - 08:04 | 5993 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Co kontrolują związki Uprawnienia dotyczące spraw indywidualnych
|
|
|
|
Zgodnie z art. 232 kodeksu pracy, jeżeli przepisy prawa pracy przewidują współdziałanie pracodawcy z zakładową organizacją związkową w indywidualnych sprawach ze stosunku pracy, pracodawca ma obowiązek współdziałać w takich sprawach z zakładową organizacją związkową reprezentującą pracownika z tytułu jego członkostwa w związku zawodowym albo wyrażenia zgody na obronę praw pracownika nie zrzeszonego w związku – zgodnie z ustawą o związkach zawodowych.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 10-04-2003 - 07:54 | 6327 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Uprawnienia kontrolne związków zawodowych i społecznej inspekcji pracy
|
|
|
|
Każdy pracodawca musi liczyć się z tym, iż zawita do niego inspektor pracy, kontrola z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych czy pracownicy urzędów pracy. Tego typu kontrole zdarzają się jednak tylko co pewien czas. Działające u pracodawcy związki zawodowe kontrolują go natomiast na bieżąco.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 09-04-2003 - 06:17 | 4493 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Nowe rządy w Państwowej Inspekcji Pracy
|
|
|
|
Rozmowa z Anną Hintz – Głównym Inspektorem Pracy.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 08-04-2003 - 22:51 | 8623 raz(y) oglądano.
|
Państwowa Inspekcja
: Uprawnienia i zadania Państwowego Inspektora Pracy
|
|
|
|
Inspektor pracy ma prawo przeprowadzenia o każdej porze dnia i nocy, bez uprzedzenia, kontroli przestrzegania prawa pracy, a w szczególności przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, we wszystkich podmiotach, na rzecz których świadczona jest praca przez osoby fizyczne. Naruszenie przepisów daje inspektorowi prawo wydania nakazu (decyzji administracyjnej):
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 07-04-2003 - 02:50 | 87450 raz(y) oglądano.
|
|
|
|
|
|
Prowadzeniu wielu rodzajów działalności towarzyszą prace o charakterze administracyjno-biurowym, polegające na wykonywaniu rutynowych czynności biurowych oraz na częstym kontakcie z interesantami.
|
|
|
|
Autor : poradnik _DNIA 06-04-2003 - 09:04 | 3253 raz(y) oglądano.
|
artykułów
: Umowa. Jak zawrzeć umowę o pracę?
|
|
|
|
(|11 więcej słów|| | )
|
| |
|
OKRESOWY Dla SŁUŻBY BHP, SZKOLENIE SIP
|
|
|
|
|
|
POZWOLENIA ZINTEGROWANE-HANDEL CO2
|
|
|
|
|
| |
